Stellenausschreibung Kindergartenpädagogin

Stellenausschreibung Kindergartenpädagogin als unterstützende Fachkraft sowie für die Nachmittagsbetreuung im Gemeindekindergarten Stoob als Karenzvertretung

Gemäß § 5 Abs. 1 des Bgld. Gemeindebedienstetengesetzes 2014 gelangt beim Gemeinde­amt der Gemeinde Stoob der Dienstposten einer(s) Kindergartenpädagogin(en) zur Ausschreibung.

Einstufung: Entlohnungsschema kb1, Gehaltsstufe 1

Beschäftigungsausmaß:  30 Wochenstunden Kinderdienst; 83,33 % inkl. Vorbereitungszeit

Grundgehalt brutto: 3.139,62 € brutto (ohne Anrechnung von Vordienstzeiten!)

Dienstbeginn: Ab 1.9.2026 (Befristet für das Kindergartenjahr 2026/2027, Verlängerung bis 31.8.2028 optional)

Alternativ sind Bewerbungen getrennt für die Tätigkeit als unterstützende Fachkraft (20 Wochenstunden am Vormittag) bzw. für die Nachmittagsbetreuung (10 Wochenstunden) möglich; Bewerbungen für 30 Wochenstunden werden bevorzugt behandelt.

Das Aufgabengebiet umfasst: Betreuung als unterstützende Fachkraft in der Kindergartengruppe sowie die Nachmittagsbetreuung im Kindergarten Stoob.

Anstellungserfordernisse:

1. a) entweder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt 
   b) oder die österreichische Staatsbürgerschaft (bei Verwendungen, die ein Verhältnis besonderer Verbundenheit zu Österreich voraussetzen wie etwa bei Teilnahme an der Besorgung hoheitlicher Auf­gaben)
2. die volle Handlungsfähigkeit, ausgenommen ihre Beschränkung wegen Minderjährigkeit, 
3. die persönliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben, die mit der vor­gesehenen Verwendung verbunden sind, sowie die Erfüllung der in diesem Gesetz oder in besonderen Vorschriften festgesetzten Bedingungen
4. Abschluss einer Ausbildung als Kindergartenpädagoge(in).
5. Kenntnisse und Erfahrungen im Kindergartenbereich von Vorteil.

 Die Stellenbewerbungen sind wie folgt zu belegen (in Kopie):

• Lebenslauf
• Geburtsurkunde
• Staatsbürgerschaftsnachweis
• Jahres- und Abschlussprüfungszeugnisse
• Führerschein B
• Verwendungszeugnisse bzw.Dienstzeugnisse allenfalls
  • Heiratsurkunde
  • Geburtsurkunde/n des/r Kindes/r
  • bei männlichen Bewerbern: Wehrdienst-, Zivildienstbescheinigung bzw.Befreiungsschein

Die an die Marktgemeinde Stoob zu richtenden Bewerbungen sind unter Beilage sämtlicher, in der Ausschreibung geforderter Unterlagen bis spätestens Freitag, 12. Juni 2026, 12.00 Uhr beim Gemeindeamt Stoob einzubringen. Maßgebend ist das Datum des Einlangens. Unvollständig bzw. verspätet einlangende Bewerbungen werden nicht berücksichtigt.

Stoob, am 19. Mai 2026

Der Bürgermeister Bruno Stutzenstein