Stellenausschreibung für Vertragsbedienstete Reinigungskraft für die MS Stoob
Gemäß § 5 Abs. 1 des Bgld. Gemeindebedienstetengesetzes 2014 gelangt beim Gemeindeamt der Gemeinde Stoob der Dienstposten einer Vertragsbediensteten oder eines Vertragsbediensteten zur Ausschreibung.
Einstufung: Entlohnungsschema bh5, Gehaltsstufe 1
Beschäftigungsausmaß: 55 %, d.s. 22,5 Wochenstunden
Grundgehalt brutto : € 1.808,07 brutto (ohne Anrechnung von Vordienstzeiten!)
Dienstbeginn: 7.1.2026
Das Aufgabengebiet umfasst: Reinigung in der MS Stoob, Schülertransporte (vertretungsweise)
Anstellungserfordernisse:
- a) entweder unbeschränkter Zugang zum österr. Arbeitsmarkt
b) oder die österreichische Staatsbürgerschaft (bei Verwendungen, die ein Verhältnis besonderer Verbundenheit zu Österreich voraussetzen wie etwa bei Teilnahme an der Besorgung hoheitlicher Aufgaben) - die volle Handlungsfähigkeit, ausgenommen ihre Beschränkung wegen Minderjährigkeit,
- die persönliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben, die mit der vorgesehenen Verwendung verbunden sind, sowie die Erfüllung der in diesem Gesetz oder in besonderen Vorschriften festgesetzten Bedingungen
- ein Lebensalter von mindestens 15. Jahren
- Abschluss einer Lehre
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Reinigung
- Führerschein B; Bereitschaft zur Durchführung von Schülertransporten
Die Stellenbewerbungen sind wie folgt zu belegen (in Kopie):
- Lebenslauf
- Geburtsurkunde
- Staatsbürgerschaftsnachweis
- Jahres- und Abschlussprüfungszeugnisse
- Verwendungszeugnisse bzw. Dienstzeugnisse
allenfalls
Die an den Gemeinderat zu richtenden Bewerbungen sind unter Beilage sämtlicher, in der Ausschreibung geforderter Unterlagen bis spätestens 5. Dezember 2025, 12.00 Uhr beim Gemeindeamt Stoob einzubringen. Maßgebend ist das Datum des Einlangens. Unvollständig bzw. verspätet einlangende Bewerbungen werden nicht berücksichtigt.
